Repérez les décrochages avant la rupture
Absences, baisse de notes, désengagement, silence qui s'installe : Livia croise les signaux faibles et alerte vos équipes sur les apprenants à accompagner en priorité, au moment où l'intervention peut encore changer la trajectoire.

Un décrochage se voit rarement de face.
Vous le devinez dans des signaux que personne n'a le temps de croiser. Quand la rupture devient visible, elle est déjà installée.
L'apprenant qui décroche sans prévenir
Quelques absences, une note qui tombe, un message qui reste sans réponse. Chaque signal, pris isolément, paraît anodin. Mis bout à bout, ils annoncent une rupture.
Une équipe pédagogique débordée et dispersée
Le formateur voit les absences de son module, le responsable pédagogique les notes, le coordinateur les emails. Personne ne reconstitue la vue complète d'un apprenant à temps.
Les signaux faibles noyés dans l'administratif
Les indicateurs pédagogiques remontent par email, dans Excel, dans les messageries entre formateurs. Ils existent, dilués dans un flux que personne ne dépouille.
Intervenir au bon moment
Trois semaines d'absence, et l'apprenant ne répond plus au téléphone. Passé un certain seuil, même un accompagnement ciblé ne rattrape plus la trajectoire.
Vos équipes passent leur temps là où il compte.
Livia croise absences, notes, participation, engagement dans les retours. Dès qu'une tendance se confirme, l'équipe pédagogique reçoit une alerte, au moment où elle peut encore agir.
- Les signaux faibles remontent deux fois plus tôt qu'en suivi classique
- Chaque alerte arrive au bon interlocuteur
- Livia notifie le formateur pour ses apprenants, le coordinateur pour sa promo
- La direction reçoit les cas critiques qui demandent un arbitrage
- Livia trie les apprenants par niveau de risque, du suivi classique à l'urgence
- Votre temps d'accompagnement va aux apprenants les plus exposés


Les indicateurs Qualiopi au vert, c'est bien. Le temps gagné pour la qualité de l'expérience et de l'accompagnement des étudiants, c'est mieux. Pouvoir identifier les décrochages, prioriser grâce à la data et agir au bon moment.
Comment Livia s'y prend
Connexion à vos outils apprenants
Livia se branche à votre environnement numérique (Google Workspace, Microsoft 365 ou équivalent), à vos fichiers d'émargement, à votre LMS (si vous en avez un) et à vos retours de satisfaction. Sans rien copier, sans migration.
Détection continue des signaux
Absences, retards, évolution des notes, engagement dans les retours, temps de réponse aux emails : Livia surveille chaque signal apprenant par apprenant, et apprend la ligne de base de chacun.
Alertes priorisées par risque
Trois niveaux : signal faible (vigilance), risque élevé (intervention proposée), urgence (contact direct recommandé). Chaque alerte arrive à la personne responsable avec le contexte historique de l'apprenant.
Propositions d'intervention
Pour chaque alerte, Livia propose une action : email type pré-rédigé, demande de rendez-vous, mobilisation du référent pédagogique, ouverture d'une cellule de suivi. Tout arrive dans l'espace « À valider » avant de partir.
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Relance automatique des questionnaires, détection des réclamations, registre CAPA à jour et un canal direct pour les retours des apprenants.
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Remplacement d'urgence d'un intervenant
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Suivi des contrats intervenants
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Quels signaux Livia croise-t-elle pour détecter un décrochage ?
Quatre grandes familles. Assiduité : absences, retards, émargements manquants. Résultats : évolution des notes, validation des blocs, retard sur les rendus. Engagement : participation aux questionnaires, temps de réponse aux emails, interaction dans le LMS. Signaux faibles dans les retours : baisse qualitative des verbatims, mots-clés de découragement. Aucun signal pris seul ne déclenche une alerte : Livia remonte un cas quand plusieurs se croisent.
Combien de faux positifs ?
Livia est calibrée avec prudence : mieux vaut une alerte de vigilance sans suite qu'un décrochage silencieux manqué. Les premières semaines, vous verrez surtout des alertes de niveau « vigilance ». Après environ 4 semaines de calibrage par apprenant, les alertes « risque élevé » et « urgence » sont fiables à 85-90 % selon les sites clients.
Qui reçoit les alertes ?
Chaque alerte est routée vers le bon interlocuteur selon votre organisation. Le formateur reçoit les signaux sur les apprenants de ses modules, le coordinateur de promo voit les cas transverses, la direction voit les cas critiques qui nécessitent arbitrage. Vous configurez le routage au démarrage, et vous pouvez l'ajuster.
Un apprenant peut-il le savoir ? Est-ce légal côté RGPD ?
Oui, c'est conforme RGPD. Les données traitées (absences, notes, émargements, échanges) sont déjà collectées par votre organisme dans le cadre normal du parcours apprenant. Livia agrège et corrèle des données existantes. Les apprenants sont informés dans votre politique de confidentialité. Rien n'est partagé avec des tiers, aucun profilage externe.
Ça remplace le travail des équipes pédagogiques ?
Non, ça le rend plus efficace. L'équipe pédagogique reste seule décisionnaire sur les interventions (qui contacter, comment, avec quel ton). Livia fait ce qu'un humain ne peut pas faire à la main : surveiller en continu tous les apprenants sur plusieurs dimensions en même temps. L'équipe reprend la main dès qu'il faut parler à un apprenant.
On a beaucoup d'apprenants internationaux. Livia les gère ?
Oui. Livia lit vos données dans leur format (emails en anglais, notes internationales, émargements mixtes), sans standardisation préalable. Les apprenants internationaux décrochent souvent pour des raisons particulières (isolement, barrière de langue, problèmes administratifs). Livia les détecte comme les autres, et vos messages d'intervention sortent en français ou en anglais selon le profil.
Préparez votre prochain audit dès maintenant.
Livia opérationnelle en 5 minutes sur votre environnement numérique. Premières alertes utiles dès la deuxième semaine.